LEARNING TOGETHER / 教育・同行支援

自立まで、一緒に。その先も、チームで。

訪問の仕事に慣れるまで、じっくり同行。一人で訪問するようになってからも、相談できる仲間がいます。えるで働き始めるときの支援と、学び続ける環境をご紹介します。

成人訪問の看護師・リハビリ職の教育支援についてご案内しています。

同行から自立までの流れを見る
訪問先で2人の職員が一緒にケアを行う様子
訪問先でのケアの様子LEARNING AT EL

01 / START TOGETHER

同行から自立まで

経験を活かしながら、訪問の仕事に慣れていく。

同じ職種でも、これまでの経験や慣れるまでの過程は人それぞれ。習熟度を確かめながら、自立して訪問できるようになるまで同行を重ねます。

  1. STEP 01

    先輩と、訪問を知る。

    まずは先輩と一緒に訪問し、ご自宅での関わり方や仕事の流れを確認します。病院や施設と異なる環境の中で、ご本人・ご家族の生活をどう捉えるかを学びます。

    ご自宅の環境 / ご本人・ご家族との関わり / 訪問から記録までの流れ

  2. STEP 02

    一つずつ、実践して慣れる。

    同行訪問の中で、これまでの経験を在宅の現場でどう活かすかを確かめていきます。疑問や不安はその都度相談し、経験や習熟度に合わせて、自立までじっくり慣れてもらいます。

    実際の対応 / 分からないことの相談 / 経験・習熟度に応じた同行

  3. STEP 03

    自立後も、仲間と考える。

    一人で訪問できるようになっても、相談先は変わりません。訪問先で気づいたことや判断に迷うことをチームに共有し、仲間の経験や専門性を借りながら対応します。

    訪問中の情報共有 / チームへの相談 / 継続した学び

02 / CONNECTED TEAM

訪問中もつながる相談体制

一人で訪問することと、一人で判断を抱えることは、別の話です。

訪問先の状況は、LINEの通話・動画・画像でその場で共有。離れた場所にいても、看護師・リハビリ職・管理者からアドバイスを受けながら対応できます。

地域全体を、一つの大きな病棟のように。

在宅医療だからといって、医療者が孤立する必要はありません。私たちは地域を一つの大きな病棟のように捉え、常に情報を共有しながら動いています。目の前の利用者さまを支えるのは、訪問している一人だけでなく、えるのチーム全体です。

通話で、その場で相談。

判断に迷ったときはLINEで通話し、訪問先から仲間に相談できます。

動画・画像で、状況を共有。

言葉だけでは伝えにくい様子も、動画や画像を使ってチームに伝えます。

チームの知恵を、現場へ。

それぞれの経験や専門性からアドバイスをもらい、一人で抱え込まずに対応します。

03 / KEEP LEARNING

学びを続ける支援

目の前の実践を、次の学びにつなげる。

訪問の現場で生まれた疑問や、もっと深めたい専門性。日々の相談に加えて、知識を学び、仕事に活かしていく機会を設けています。

IN-HOUSE LEARNING

職場で学ぶ。

社内研修を通じて、仕事に必要な知識や考え方を学びます。現場で気になったことも、日々のチームへの相談につなげていきます。

READ & LEARN

知識を深める。

eラーニングに加え、会社で看護系の雑誌を毎月定期購読しています。日々の実践を振り返りながら、知識を学び、理解を深めていける環境です。

BEYOND THE WORKPLACE

学ぶ場を広げる。

学会・研修会への参加に加え、学習に必要な書籍の購入支援や資格取得補助も行っています。深めたい専門分野や、挑戦したい学びについてご相談ください。

学習支援の対象・費用負担などの条件は、職種ごとにご案内します。常勤・時短常勤向けの制度紹介は「働き方・人事制度」をご覧ください。

04 / SHARE YOUR PRACTICE

リハビリ職の学会発表支援

日々の実践を、学会で伝える。

えるでは、希望するリハビリ職の学会発表もサポートしています。訪問の現場で得た経験を振り返り、発表を通じて次の学びや支援につなげていきます。

リハビリ職の仕事を詳しく見る
学会会場でポスターを前に発表・意見交換を行う様子
学会でのポスター発表の様子

05 / QUESTIONS

応募前の疑問

始める前の不安も、聞かせてください。

訪問の仕事が初めてでも応募できますか?

訪問看護未経験の方を歓迎します。臨床経験は3年程度が望ましいと考えています。3年に満たない方も、急性期病院での勤務歴など、これまでのご経験についてまずはお問い合わせください。新卒の方は原則として募集対象外です。

同行はどのくらいの期間ですか?

経験や習熟度に合わせ、自立して訪問できるようになるまでじっくり同行します。具体的な進め方は、これまでの経験や不安に感じていることを伺いながらご案内します。

一人で訪問を始めた後も相談できますか?

LINEの通話・動画・画像で状況を共有し、チームへ相談できます。看護師・リハビリ職・管理者の経験や視点を借りながら、訪問先での対応を考えます。

ケアマネジャーも同じ支援内容ですか?

このページは訪問看護の看護師・リハビリ職の支援をご紹介しています。居宅介護支援の教育体制は、希望する職種について個別にお問い合わせください。

YOUR FIRST STEP

訪問の仕事を、知ることから。

教育や同行支援についてのご質問、見学のご希望をお寄せください。

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